Szép Estét, Kedves Munkahelyi Terror blog!

Ez a levél kivételesen nem a munkatapasztalattal, és munkahellyel kapcsolatos, de azt hiszem, érdekes lehet. A következőkben egy "gyöngyszemet" szeretnék megosztani veletek, melybe internetes munkakeresési kalandjaim során botlottam. Nagy buzgalommal keresek távmunkát, internetes munkát, bedolgozást, és más egyebet is, mondván: talán egyszer eljutunk oda, hogy nem csak átverésbe rántunk bele lépten-nyomon.

 

Hát, ismét csalatkoztam, de szerencsére, nem történt semmi komoly. Az esetet pusztán azért szeretném megmutatni nektek, mert (számomra) vicces, hogy ilyen meglepően naivan kezelik a kedves munkakeresőt egyes emberek. A story előzménye röviden: hirdető oldalon belefutottam egy ajánlatba, ahol olyan távmunkát ajánlanak, ahol a bérezés fix(!) és nem is nehéz. Tehát, mint általában a legtöbb ilyen. Csak mail cím volt megadva, konkrétum nem, de gondoltam, írok neki, és kérek tájékoztatást. Hát, megkaptam, és azon nyomban fogtam is a fejem, hogy te szent ég: engem néznek ennyire bolondnak, vagy ők nem gondolkodnak? No, de hogy min is akadtam ki?

Tisztelt szerkesztőség!

 

Rettenetesen örülök,hogy rátaláltam az Önök honlapjára!Én is egy rendkívüli történettel szeretnék hozzájárulni a mai magyar munkahelyi körképhez.Az én történetem ott kezdődik,hogy ez év márciusában jelentkeztem a téti Veritas kft-hez gyártósori összeszerelőnek.A felvételi tesztem sikerült,ami utólag kiderült már nem volt tisztességes jónéhány emberrel szemben,a saját maguk kénye-kedve szerint szelektálták az embereket.Aztán következett az oktatási hét,na és a feketeleves kezdete.

 

Ezen héten kell megtanulni a munkafolyamat elsajátítását,a szabályzatot,a cégpolitikát,de csak elméletben.Tájékoztatnak a bérezésről,a juttatásokról,és a felmondásról.Itt jegyezném meg,hogy 3 hónap a betanulási idő,a szerződés 6 hónapra szól,és aki 3 hónapon belül önmagától felmond,annak kötelessége 65000ft-ot fizetnie.Sikeresen túljutottam a teszthéten,az elméleti vizsga is sikerült,nagy örömmel álltam neki az új munkámnak.Na aztán jött az első munkanap,és az özönvíz!

Tisztelt munkahelyi terror jogi tanácsadó.

Irányadó segítségüket kérném. A helyzet meglehetősen érdekes problémákat vet fel. A munkahely egy szociális intézmény, melyben fogyatékosok élnek.

 

A dolgozók többsége olyan magatartással él a néhány munkatársa felé, melyet az alábbi felsorolásban aláhúztam. A dolgot még tetőzi, hogy az ott élő fogyatékos lakókkal is , főként a cigány származásúakkal is örökös megalázó hangnemben beszélnek, viselkednek. Arra kérném önöket legyenek kedvesek segíteni abban, hogyan lehet őket megállítani, és milyen jogi orvoslattal élhetnek azok a dolgozók akiket ér az efféle támadás és mélységesen bánt magatartásuk.